岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准执行  
2. 监督员工工作表现，提升团队协作效率  
3. 协调客户关系，处理现场问题与投诉  

任职要求  
1. 零售/管理相关专业优先  
2. 具备1年以上门店管理经验，熟悉销售流程  
3. 沟通能力优秀，能独立解决问题  
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