岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保服务流程与标准规范执行到位  
2. 监督员工工作表现，提升整体服务水平与顾客满意度  
3. 策划并组织实施各类促销活动，推动销售目标高效达成  
4. 协调内外部资源，优化门店运营效率与客户体验  
5. 定期分析经营数据，提出改进建议以提升业绩表现  
6. 维护品牌形象，确保门店运营符合公司整体战略要求  

任职要求  
1. 本科及以上学历，酒店管理、餐饮管理或相关专业背景优先  
2. 3年以上茶楼、餐饮行业管理经验，具备团队带领与人员管理能力  
3. 熟悉茶文化知识，了解茶艺流程及品鉴技巧，有茶楼主管经验者优先  
4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能有效处理突发事件  
5. 持有相关职业资格证书（如茶艺师、餐饮管理类证书）者优先考虑  
6. 具备较强的数据分析与问题解决能力，能够独立完成运营评估与改进方案

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